[ad_1]
Medewerkers van de Ausnutria zuivelfabrieken in Leeuwarden en Heerenveen stoppen maandag met werken, hun collega’s in Ommen en Kampen volgen later. Ze eisen een betere ontslagvergoeding.
Ausnutria kondigde de afgelopen weken een reeks ontslagen aan. Zo verdwijnen er zestig banen bij de fabriek in Leeuwarden, de helft door ontslag en de andere helft door het niet vervullen van vacatures. In Kampen verdwijnen 22 banen en in Ommen gaat de hele fabriek dicht, met als gevolg het collectief ontslag van 69 medewerkers.
Krimp in China
Het zuivelbedrijf is genoodzaakt in te grijpen vanwege de krimp van de Chinese markt. Ausnutria werd groot door de verkoop van babymelkpoeder in Azië, nadat consumenten daar geen vertrouwen meer hadden in lokale producten. Dat vertrouwen is echter, mede dankzij het overheidsbeleid, teruggekeerd.
De ontslagen treffen het personeel hard, zegt Ron Vos, directeur van FNV Voedingsmiddelenindustrie. “Volgens Ausnutria waren de door de reorganisatie getroffen medewerkers een onmisbare schakel in de groei van Ausnutria de afgelopen jaren. Het is treurig hoe Ausnutria nu met deze onmisbare schakels omgaat.”
Magere ontslagvergoeding
Wat de vakbonden vooral stoort, is wat zij beschouwen als de schamele ontslagvergoeding die Ausnutria biedt. Medewerkers die moeten vertrekken, ontvangen per gewerkt dienstjaar 0,6 maandsalaris. Volgens FNV en CNV is dit veel te weinig. “Dat is echt heel pover”, zegt Rick Pellis, directeur van CNV Vakmensen.
De vakbonden zien daar bij FrieslandCampina het bewijs van. Ook dit zuivelbedrijf bezuinigt op personeel, maar is veel genereuzer met ontslagvergoedingen. De gedwongen vertrekken krijgen 1,5 maandsalaris per dienstjaar. FNV en CNV willen dat Ausnutria hetzelfde aanbiedt.
[ad_2]
